1月24日，南昌矿机集团股份有限公司（下称“南昌矿机”）博士后创新实践基地与华东交通大学召开博士后开题报告会。江西省人力资源和社会保障厅博士后管理办公室主任孙绘、南昌市人力资源和社会保障局副局长徐贞科、华东交通大学副校长杨辉教授、研究生院院长肖乾教授、机电与车辆工程学院刘乐平教授、南昌矿机总裁龚友良、研发中心总监詹春生、人力资源中心总监漆望平等人参加开题。

会上，来自华东交通大学机电与车辆工程学院的周生通博士汇报了《CC400型圆锥破碎机工作性能提升关键技术研究》课题的基本情况，并就选题意义、研究内容、研究计划、预期研究成果及形式、可行性分析等进行了报告。

评审组专家认真听取了周生通博士的报告，分别就如何完善研究和向产学研方向发展等提出了宝贵的指导性意见，指明了进一步研究的方向。经过评审组专家的综合评议，认为课题研究内容饱满、技术路线清晰、可行性较高、研究计划安排合理，预期成果可为圆锥破碎机工作性能的有效提升提供支持，一致同意开题报告通过评审，可以开展研究工作。

近年来，南昌矿机高度重视产学研合作，全力搭建人才平台，积极引进和培养青年科研人才，充分发挥高层次创新型青年科研人才在科技创新中的主体作用。2020年，南昌矿机获批设立博士科研创新中心、博士后创新实践基地，自此以来，南昌矿机积极推进博士后培养工作有序开展，不断加大博士后创新实践基地工作力度，创新方法、拓宽渠道，力争引入更多优秀的博士后，将南昌矿机博士后创新实践基地打造成为区域高端人才引育的蓄水池。

本次开题报告会的顺利开题，标志着博士后创新实践基地工作进入新阶段，也标志着南昌矿机高层次创新型青年人才引进和培养又跨上了新台阶。下一步，南昌矿机将继续以博士后创新实践基地工作为抓手，带动企业科研实力的显著增强，实现重点项目的突破，为显著提升科研水平、服务经济发展寻找新的突破。